Minijob - ab sofort - Leipzig - Gemeinde Großpösna
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Minijob
Leipzig - Gemeinde Großpösna
Wir suchen eine:n Freizeitassistent:in für einen Jungen (6 J.) mit körperlicher und geistiger Behinderung in der Gemeinde Großpösna. Die Freizeitbetreuung findet in Absprache mit der Familie ungefähr alle 1-2 Wochen statt. Dabei geht es um eine alters- und entwicklungsstandgerechte Beschäftigung: Schaukeln, spielen, spazieren gehen. Perfekt als kleine Nebentätigkeit für einen guten Zweck.
Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,
wir suchen eine:n Freizeitassistent:in für einen Jungen (6 J.) mit geistiger und körperlicher Behinderung in der Gemeinde Großpösna. Die Freizeitbetreuung wird tendenziell alle 1-2 Wochen nachmittags erwünscht, genaue Planung erfolgt aber in Absprache mit der Familie. Pro Einsatz ist mit 2-4 Stunden zu rechnen. In der Betreuung geht es um eine alters- und entwicklungsstandgerechte Beschäftigung wie spielen, spazieren gehen oder schaukeln. Der Junge hat ein ruhiges Wesen und mag kreative Tätigkeiten.
Wir freuen uns auf erfahrene Mitarbeiter:innen aus dem ergotherapeutischen oder heilpädagogischen Bereich, aber auch qualifizierte Quereinsteigende mit Erfahrung und/oder großer Freude an der Aufgabe sind sehr willkommen. Bitte füge deiner Bewerbung unbedingt ein kurzes Motivationsschreiben hinzu. Die Erhöhung des wöchentlichen Stundenvolumens ist perspektivisch durch Einsätze bei anderen Familien in der Region möglich. Menschen mit Behinderung werden bevorzugt behandelt.
Deine Vorteile:
Dein Profil:
Über Specialsitter Leipzig: Specialsitter GmbH ist ein Assistenz- und Betreuungsservice für Menschen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung. Unser Leitsatz ist: Zuhören, was die Familie braucht, und das möglich machen – egal was es sein mag. Wir streben eine flächendeckende Versorgung in Deutschland an. Seit 2015 sind wir auf 17 Standorte gewachsen - jetzt mit Vertretung auch hier in Leipzig. Dabei versuchen wir, die beste Arbeitgeberin im sozialen Bereich zu werden. Unser Team besteht bereits aus über 700 qualifizierten Fachkräften und kompetenten Quereinsteigenden aus dem sozialen Bereich. Unseren Mitarbeitenden versuchen wir immer den uns höchstmöglichen Tarif zu zahlen. Wir arbeiten auf Augenhöhe und in flachen Hierarchien. Das ermöglicht uns eine nachhaltige, flexible und effiziente Arbeitsweise, die allen zugutekommt.
Was wir bieten:
Menschen mit Behinderung werden bevorzugt behandelt.
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